Será que atrelar bônus à presença física faz sentido?
Nos últimos anos, a adoção do trabalho remoto e híbrido trouxe flexibilidade e novos hábitos para os profissionais. No entanto, um novo movimento está ganhando força: empresas estão começando a utilizar a presença física no escritório como um critério para avaliação de desempenho e bonificação. Segundo a pesquisa, companhias como Deloitte, Google e Tata Consultancy […]
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